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Arbeitszeit- und Überstundenrechner

Arbeitszeiten & Überstunden-Rechner

Verfolgen Sie Ihre täglichen Arbeitszeiten, berechnen Sie Überstunden und schätzen Sie den Bruttolohn mit diesem kostenlosen Online-Zeitplan-Tool. Egal, ob Sie Freelancer, Verschiebungsarbeiter oder ein Manager sind, der Zeiterfassungen überprüft, dieses Tool berücksichtigt Pausenabzüge, konfigurierbare Überstundengrenzen und mehrere Überstundenmultiplikatoren, sodass Sie immer genaue Ergebnisse erhalten.

Nutzung

1. Geben Sie Ihre Ein- und Auscheckzeiten für jede Verschiebung ein. Der Rechner beginnt standardmäßig mit fünf Wochentagsverschiebungen – fügen Sie oder entfernen Sie Verschiebungen entsprechend an.

2. Legen Sie die Pausendauer in Minuten für jede Verschiebung fest. Die Pausendauer wird automatisch von der Gesamtarbeitszeit abgezogen.

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3. Wählen Sie Ihre Überstundenregel: tägliche Grenze (über 8 oder 10 Stunden pro Tag) oder wöchentliche Grenze (über 40 Stunden pro Woche). Wählen Sie „Keine“ aus, wenn keine Überstunden gelten.

4. Geben Sie Ihren Stundensatz und Ihren Überstundenmultiplikator (Standardwert 1,5x) ein, um die Bruttolohnberechnungen anzuzeigen. Lassen Sie den Stundensatz leer, wenn Sie nur die Arbeitsstunden benötigen.

5. Klicken Sie auf Berechnen, um die vollständige Aufteilung anzuzeigen. Exportieren Sie die Zeiterfassung als CSV-Datei für Ihre Aufzeichnungen.

Funktionen

  • Mehrere Verschiebungen eintragen – Fügen Sie bis zu 14 Verschiebungen hinzu, die einen vollständigen zweiwochigen Lohnzeitraum abdecken, mit individuellen Pausenabzügen.
  • Flexible Überstundenregeln – Wählen Sie tägliche Überstunden (>8h oder >10h pro Tag) oder wöchentliche Überstunden (>40h pro Woche), um Ihren lokalen Arbeitsrecht zu entsprechen.
  • Konfigurierbarer Überstundenmultiplikator – Legen Sie einen Multiplikator von 1x bis 5x für die Überstundenzahlung fest, um Zeit-und-Halb- oder Doppelzeit zu unterstützen.
  • Bruttolohnschätzung – Geben Sie Ihren Stundensatz ein, um die regulären Löhne, die Überstundenlöhne und den Gesamtbruttolohn für die Periode anzuzeigen.
  • CSV-Export – Laden Sie Ihre vollständige Zeiterfassung mit allen Berechnungen als CSV-Datei herunter, um sie für die Lohnabrechnung oder Aufzeichnungen zu verwenden.
  • Übernachtungsverschiebungen unterstützen – Behandelt automatisch Verschiebungen, die die Mitternacht überschreiten, durch Zeitumwicklung.

Häufig gestellte Fragen

  1. Welche ist die Standardüberstundengrenze in den Vereinigten Staaten?

    Gemäß dem Fair Labor Standards Act (FLSA) müssen nicht-exempt-Mitarbeiter für alle Stunden über 40 in einer Woche eine Überstundenzahlung von 1,5-mal ihrem regulären Stundensatz erhalten. Einige Bundesstaaten wie Kalifornien erzwingen zusätzlich eine tägliche Überstundengrenze von 8 Stunden.

  2. Wie werden Pausen in Arbeitszeitberechnungen behandelt?

    Unbezahlte Pausen (meistens Mahlzeiten von 30 Minuten oder länger) werden von der Gesamtarbeitszeit abgezogen. Kurze Ruhepausen von 5 bis 20 Minuten werden im Allgemeinen als verrechnete Arbeitszeit im Rahmen des federalen Arbeitsrechts betrachtet und sollten nicht abgezogen werden.

  3. Welcher Unterschied besteht zwischen täglicher und wöchentlicher Überstundenberechnung?

    Tägliche Überstunden werden ausgelöst, wenn eine einzelne Verschiebung eine bestimmte Anzahl von Stunden überschreitet (häufig 8 oder 10 Stunden). Wöchentliche Überstunden werden ausgelöst, wenn die Gesamtstunden in einer Woche eine Grenze überschreiten (häufig 40 Stunden). Die Methode hängt von den lokalen Arbeitsvorschriften ab.

  4. Was bedeutet „Zeit-und-Halb“ für Überstundenzahlung?

    Zeit-und-Halb bedeutet, dass der Überstundenstundensatz 1,5-mal der regulären Stundensatz beträgt. Zum Beispiel, wenn Ihr regulärer Stundensatz $20 pro Stunde beträgt, beträgt die Überstundenzahlung $30 pro Stunde. Einige Jurisdiktionen erfordern Doppelzeit (2x) für Stunden über eine zweite Grenze.

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